下面是小编为大家整理的2022年县局局长度抓党建述职报告【完整版】,供大家参考。
县局局长2021年度抓党建述职报告
一年来，我树牢“坚持党对一切工作的领导”思想，切实履行基层党建“第一责任人”职责。现将履职情况报告如下。
一是高位统筹谋划，推动党史学习教育走深走实。带领班子率先示范，研究推进工作中的重大问题，按照“一张学习清单、一张问题清单、一张调研课题、一张整改报告”要求抓落实。编印了×××、×××等学习资料×××余份，集中开展专题学习×次，把“××××”平台作为我局主题教育的主阵场，每天平均自学1小时，参学率和达标率（普通干部职工××分以上，党员和入党积极分子××分以上，副科级及以上干部××分以上）全部为100%。带头认领调研课题并到基层一线蹲点搞宣讲、上党课，深入到××、××等机构和××、××、××等××个帮扶联系村进行宣讲。对照“××”方案进行专项整治，座谈走访××人次，立行立改××个，持续改进×个。引领班子成员分别担当尽责，把化解个别信访难案、解决××个政府×××消防安全、××余万元×××资金再核实再发放和城区公共场所缺乏老年人休闲座椅作为群众关切度较高的××个问题予以重点解决。通过党史学习教育，在解决××重难点问题上有了新突破，在服务大局上有了新作为。
二是建强基层组织，推动党建工作全面进步。以抓实基层和建强支部为主线，调整设立党支部×个，结对帮扶×个软弱涣散党支部，顺利完成机关党委（纪委）和××个基层党支部的换届选举工作。加大社会组织党建力度，配备党务工作者××人、党建工作指导员××人，社会组织党建工作覆盖率达到了××%。局党组先后××次听取党建工作情况汇报，召开党建工作专题会议××次。落实基层党建工作经费××余万元用于建设××个基层党员活动室，融入风采天地、文化等特色内容，并在今年全部投入使用。落实“三会一课”制度，按时足额收缴党费，规范党员教育管理，发展入党积极分子××名，××名同志光荣加入中国共产党。基层党组织的凝聚力和战斗力全面增强。
三是落实主体责任，推动党风廉政建设从严开展。我坚持思想上重视、精力上投入、工作上抓实，认真落实党风廉政建设工作责任制，严格实行并落实班子成员和股室（单位）负责人“一岗双责”。 将腐败风险防控工作纳入全县××系统党风廉政建设责任制工作目标，通过开展×××专项整治，累计清退不符合条件××对象××户××人，备案管理××人。坚定维护群众利益，决不让“救命钱”沦为“唐僧肉”。全力支持纪检监察工作，坚决整治侵害群众利益的不正之风和腐败问题。进一步纯洁党内关系，做到上下级关系规规矩矩、同志间关系清清爽爽。
四是把正政治方向，牢牢掌握意识形态工作领导权。坚持党管意识形态不动摇，实行“一把手”负总责，班子成员各负其责。把坚决做到“两个维护”作为对党绝对忠诚、树牢“四个意识”的集中体现。始终坚持正面宣传，牢记习近平总书记对××工作的要求，全力守好×××、×××、××。把握正确舆论导向，引导全体职工不在QQ、微信等网络平台发布、转发政治敏感信息或其他有负面影响的信息，传递新时代正能量，确保了××意识形态领域安全。
虽然工作取得了一定成效，但也存在一些不足。一是抓党建责任传导上不够有力。尽管自己对履行党建第一责任人认识到位、态度坚决，但在实际工作中投入的时间和精力还不够，对局机关、××、××和××党支部亲自督促少，传达压力不够，个别党组织在逗硬落实党建责任上还有差距。二是党建工作力量还有待进一步加强。局内业务工作量大，加之党务工作任务繁琐、复杂，大部分往往不愿意投身其中，导致我局党建工作开展存在薄弱环节业务，存在疲于应付、缺少主动出击的现象。三是抓党建破解难题上还不够到位。创先争优意识还不强，在如何发挥党组织的凝聚力、战斗力，推动××事业发展、服务困难群众上还要加强，个别党员干部的作风仍存在“软、懒、散”，“三会一课”质量还需进一步提高。
下一步，我将与党组班子一道认真落实主体责任。
一是抓实主责主业，强化压力传导。把抓基层党建作为履行党组书记职责的第一要务，坚持重点工作亲自部署、重大问题亲自推动、重大任务亲自督办。本年度力争打造县级党建示范点××个。把规定动作制度化、把自选动作常态化。
二是创新工作方式，推动基层党建全面过硬。坚持严管和厚爱相结合，践行“好干部”标准，加强各支部带头人队伍建设，培养优秀后备党务人才，切实提高党建工作素能水平。精心组织和设计符合我局实际的体验式、实践式等党组织生活，增强吸引力和党员参与度。
三是抓好融合促进，助推××事业高质量发展。坚持把党建工作放到××发展实践中去思考、谋划和推进，做到“抓思想，从业务出发；
抓业务，从思想出发”，实现党建工作由“软任务”变成“硬指标”。牢牢守护绝对忠诚这条生命线，确保县委县政府各项决策部署在××领域落到实处。
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